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Responsabilité sociétale

Des engagements
concrets.

Le groupe Fereol & Fils — Fereol, Agora, Aéro Garage, Côte d'Argent et Bernard — et ses équipes (dépanneurs-remorqueurs, dispatchers, mécaniciens, gestionnaires) tiennent des engagements concrets en matière d'environnement, de sécurité, de transparence et d'éthique.

Notre stratégie RSE

La Responsabilité Sociétale des Entreprises du groupe s'articule autour de 4 piliers centraux.

Nos actions du mois

Nos engagements,
en mouvement.

Chaque mois, notre démarche se concrétise par des actions mesurables, mises à jour régulièrement.

  • Baisse de notre indice carboneSuivi et réduction continue de nos émissions.
  • Plantations d'arbresDes actions concrètes pour compenser notre empreinte.
  • Réduction de notre impact environnementalTri, recyclage et optimisation de nos déplacements.
01 - Pilier

Environnement

Notre engagement environnemental se traduit par des actions concrètes, pour réduire notre empreinte carbone.

Gestion des déchets

Traçabilité du recyclage des déchets polluants, et réduction de leur volume autant que possible.

Réduction des consommations

Baisse de notre consommation d'eau et calcul annuel de nos consommations énergétiques.

Optimisation des déplacements

Parc hybride et électrique bien entretenu, et une présence sur toute l'agglomération pour envoyer le dépanneur le plus proche : moins d'empreinte carbone, plus de rapidité.

02 - Pilier

Sécurité & bien-être au travail

Assurer la sécurité et le bien-être de nos employés est une priorité, bien au-delà des obligations légales — et la clé d'un service de qualité dans la durée.

Formation continue

Sensibilisation régulière aux gestes de sécurité, dans nos locaux comme sur la route.

Équipements de protection

Aucun compromis sur les EPI nécessaires aux équipes.

Sécurisation des locaux

Conçus pour limiter les risques de chutes et d'accidents.

Écoute des salariés

Communication interne transparente, dialogue social sain, entraide et travail d'équipe encouragés.

Conditions équitables

Une rémunération juste, sans discrimination, à la hauteur de notre exigence de service.

03 - Pilier

Transparence

Nous inspirons la confiance de nos clients, de nos partenaires et de nos salariés par une communication honnête et durable.

Devis clairs et détaillés

Tarifs, interventions et pièces utilisées expliqués, pour un vrai rapport qualité/prix.

Facturation sans surprise

Le client est informé avant toute intervention supplémentaire.

Retour d'expérience

Satisfaction vérifiée systématiquement après chaque intervention ; remarques des clients et des équipes prises en compte.

04 - Pilier

Éthique

Un comportement éthique, gage d'une bonne réputation et de relations durables avec nos clients comme avec nos salariés.

Lutte contre les discriminations

Traitement équitable des clients et des salariés : non-discrimination, inclusion et égalité des chances.

Refus des pratiques abusives

Pas de réparation ni d'intervention inutile.

Respect des délais & engagements

Un service adapté à l'urgence, des conseils pour le bon entretien du véhicule, et une information claire sur nos délais d'intervention.

En résumé

En tenant ces engagements, le groupe Fereol & Fils allie performance économique et impact positif sur la société et l'environnement.

Échangeons

Une question sur nos engagements ?

Partenaires, candidats ou clients : nous sommes à l'écoute. Notre standard reste joignable à toute heure pour toute demande, y compris sur notre démarche RSE.

Groupe Fereol & Fils
Environnement - parc hybride & électrique
Sécurité - formation & EPI
Transparence - devis clairs, sans surprise
Éthique - équité & engagements tenus
Astreinte 24/705 56 87 20 99Appeler
Dépannage · 24h/24 · Gironde